【译】做自己人生的CEO
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《做自己人生的CEO》强调在知识经济时代，个体必须主动承担自我管理的责任，通过深度自我认知和持续优化，实现职业成就与人生价值。核心观点包括：
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自我管理是必然选择：组织不再为员工规划职业路径，个体需成为自己的“CEO”。
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成功依赖自我认知：需明确长处、工作方式、价值观，并据此决策。
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终身发展：职业生涯可能长达50年，需动态调整方向并管理后半生。
管理学科开创者，他被尊为“大师中的大师”、“现代管理学之父”，他的思想传播影响了130多个国家；他称自己是“社会生态学家”，他对社会学和经济学的影响深远，他的著作架起了从工业时代到知识时代的桥梁。
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